福州律师评析:当工伤遇上解雇,用人单位能否逃脱赔偿一次性伤残就业补助金?
工伤保险遵循无过错原则,一次性伤残就业补助金是对工伤职工再就业困难的法定补偿,只要劳动关系解除,无论解除原因如…
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为与企业建立劳动关系的员工缴纳社会保险(包括职工基本医疗保险)是企业的法定义务,这项义务不因员工个人的意愿或已…
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)》第十九条:用人单位与劳动者约定或者劳动者向用人单位…
房改房是特定历史时期国家福利政策的产物,其价格包含工龄、职级等政策性优惠。已故配偶的工龄优惠虽不直接构成物权,…
根据《民法典》第1086条,探望权主体是不直接抚养子女的父或母,祖父母和外祖父母并不在法律明确规定的范围内,但…
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释(二)》第四条规定:双方均无配偶的同居关系析产纠…
我们知道有配偶者在婚姻存续期间与他人恋爱并赠与财物,如该财物属于夫妻共同财产,未经配偶同意的赠与行为系无权处分…
当前司法实践中,法院普遍认为大额转账通常属于以结婚为条件的附条件赠与,而小额转账则多被视为增进感情的一般赠与。…
离婚协议书,本质上是一个民事双方协议,特殊之处在于与身份关系挂钩。法律强制规定离婚协议必须只在领取离婚证之后生…